¿Por qué Formación para el Desarrollo Profesional?
Creemos que no se construyen organizaciones, se construyen personas. Y esas personas construyen grandes organizaciones. Sin embargo, algunas organizaciones no invierten en sus activos más valiosos: sus personas. Hemos entrenado y formado a personas de todo el mundo en temas de desarrollo profesional. Nos apasiona invertir en las personas y ayudarlas a crecer.
PASO 1
Seleccionar temas de desarrollo profesional
(Pulsa para ampliar la información).
- Claves e ideas para un servicio de atención al cliente de éxito
- Estrategias de comunicación basadas en el comportamiento Navigate™.
- Marketing de nueva generación: Entender los medios sociales y la tecnología móvil
- Habilidades de presentación: Cómo convertirse en un maestro de la narración
- Visión y objetivos a largo plazo
- Inteligencia emocional y aumento de la autoconciencia
- Transformar el estrés en impulso positivo
- Utilizar los alimentos para prevenir enfermedades
- Mejorar la Inteligencia Emocional y la Empatía
- El arte de superar las expectativas
- Cómo luchar: Cómo convertir un conflicto malsano en una comunicación sana
- Relacionarse con las generaciones de la mano de obra actual
- Encontrar tu porqué e identificar tu propósito personal
- Qué hacer y qué no hacer en la comunicación por correo electrónico
- Mejora la eficacia en el trabajo con nuestra fórmula de resolución de problemas
- Encontrar la armonía en el caos
- El poder de envejecer con gracia
PASO 2
Selecciona el nivel de habilidad
Una guía para comisariar la formación.
Comprende la psicología que hay detrás de las estrategias y aprende a aplicar las técnicas.
Pon en práctica las teorías y desarrolla una comprensión profunda que te permita enseñar a otros.
PASO 3
Elegir formato
La formación puede realizarse en persona o virtualmente, pero su duración puede variar.
Paquete personalizado
Ejemplo: 5 formaciones presenciales
y
20 seminarios web.
Sesión individual
Un programa singular que puede durar hasta 2 horas.
Medio día
Formación sobre 1 tema cualquiera, con un máximo de 3 temas, entre 3 y 4 horas.
Jornada completa
Formación sobre 1 tema cualquiera, con un máximo de 5 temas, entre 6 y 7 horas.
Varios
Días
Formación sobre diversos temas a lo largo de varios días.
Habla con un especialista en formación de
Formulario de contacto
"*" señala los campos obligatorios